jueves, 26 de agosto de 2010

Dirección Regional de Trabajo dicta seminarios

A jóvenes profesionales de institutos superiores con el objetivo de difundir la Ley 28518 La Dirección Regional de Trabajo y Promoción del Empleo ha programado cursos sobre la vigencia de la Ley Formativas Laborales, del 25 al 27 de agosto en diversas instituciones de la ciudad de Huancavelica, informó, Carlos Ñahui Palomino, responsable del sector. De acuerdo al plan, los seminarios se han programado para ayer 25 de agosto a la 10 a.m. a estudiantes del Grupo de Educación Superior TELESUP en su local; el día 26, se dirigirá estas charlas a los directores de los Centros Educativos Técnicos Productivos - CETPROS en el auditorio del CEPRO Pedro Paulet a las 9:30 de la mañana y del Instituto Superior Tecnológico Público de Huancavelica a las 6 de la tarde, en sus instalaciones; mientras que el 27 será a los estudiantes de la Universidad Alas Peruanas en su auditorio, a las 9:30 de la mañana. Las capacitaciones están a cargo del Abog. Belizario Flores Galarreta, formador de la Dirección General de Formación profesional y Capacitación Laboral. En las charlas se explican, dijo el funcionario, las características jurídicas de la norma que todo profesional debe conocer si pretende realizar prácticas profesionales, prácticas pre profesionales, capacitación laboral juvenil o pasantías en empresas e instituciones de régimen privado. Palomino Ñahui, dijo que todo joven debe conocer la aplicación de la Ley respecto a horario de trabajo, subvención económica igual al de un sueldo mínimo (S/. 550.00), derecho a descanso por 15 días si supera un año de permanencia. En cuanto a las estadísticas, refirió que en el último año se ha registrado en prácticas profesionales a 40 beneficiarios que han participado en mineras como Doe Run, Buenaventura, Caudalosa y Antapite, de igual forma, desarrollaron practicas pre profesionales el año pasado 150 beneficiarios en Pronaa, Sunat, Cooperativas, y Cajas Municipales, mientras que en capacitación laboral juvenil se tuvo 200 personas beneficiándose en el rubro minero preferentemente.

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